仕事内容

当社の独自コア技術を基盤に、次世代半導体製造装置の開発をリードしていただきます。
研究開発フェーズにおけるコンセプト設計から検証、試作・評価、量産移管、更には知財化までを担い、
世界水準の装置を市場へと送り出す役割です。
（＊本ポジションでは、次世代リーダーとしてご活躍いただける方を募集しています）

＜業務詳細＞
（＊下記業務については、ご経験やスキルに応じてご活躍いただける最適な業務をお任せします）
・機構／構造／熱／流体（真空含む）設計、部品選定、3D CADによる詳細設計・図面作成
・試作機の組立・評価及び性能解析、データに基づく改良推進
・プロセスエンジニアと連携したプロセス条件最適化及び装置インテグレーション
・制御・電気・ソフト各領域との協働によるモーション制御及びセンサー／アクチュエータ実装
・製造・購買部門と連携した量産設計、サプライヤー調整、品質要件の明確化
・顧客先での評価対応及び不具合解析（原因切り分け〜恒久対策の設計反映）
・発明創出から特許出願、技術ドキュメント作成、設計審査（DR）の主導
・安全規格、クリーン環境、ESD等の各種規格・社内基準への適合対応
・グローバル拠点・外部パートナーとの技術連携（必要に応じた英語でのコミュニケーション）　等

魅力・アピールポイント

✨次世代半導体装置を“構想（0から1）から量産（1から100）まで”一貫して担えるポジションです
✨コア技術×最先端分野で専門性を高めながらリーダーとして成長できる環境です
✨開発エンジニアが主体となって“世界でオンリーワン＆ナンバーワンの装置”を目指します

必要な能力・経験

＜必須＞（いづれか/複数該当歓迎）
・実験データに基づくプロセス開発及び装置開発の経験
・機械系エンジニアとしての開発・設計経験
　（精密機械／産業装置／ロボティクス等いずれかの領域）
・3D CADを用いた機構・構造設計及び図面作成の実務経験
・試作から評価までの一連の開発経験
　（治具・装置設計、測定・評価、データ解析、原因究明及び設計へのフィードバック）
・機械力学、材料、熱、流体などの基礎知識（複数分野）と、技術リスクを論理的に整理・説明できる力
・部門横断での協働経験
　（設計審査、課題管理、関係者との調整・合意形成など）
・リードエンジニアとしての経験、または小規模チームのマネジメント経験
・技術文書作成及びプレゼンテーションができる方

＜歓迎＞（尚可）
・半導体製造装置、真空機器、クリーン環境機器の開発経験。またはウェハ搬送・アライメントに関する知見
・真空・ガス／流体・熱設計、シール・排気技術、パーティクル／コンタミネーション管理に関する知見
・サーボ・モーション制御、メカトロニクス設計、ロボット／搬送システムの立上げ経験
・CAEツールを用いた解析経験（構造・熱・流体・振動等）や実験計画法（DOE）、統計解析（SPC）の活用経験
・Python／MATLAB等を用いたデータ解析・ログ解析、評価の自動化経験
・量産設計（DFM／DFx）、量産移管、品質工学、信頼性試験の計画・実行経験
・海外サプライヤー／顧客との技術折衝経験、英語による読み書き・会話スキル
・発明創出・特許出願の経験、各種安全規格（機械安全／電気安全）への対応経験

＜資格＞
・第一種運転免許普通自動車

＊目安となる経験年数は問いません。若手〜即戦力までご経験と志向に応じて最適なミッションをお任せします。

募集要項

雇用形態

正社員

職種

開発エンジニア

勤務地

岡山本社（岡山県岡山市北区芳賀5311）

最寄り駅

JR山陽本線／岡山駅（岡山駅から車で20分程度）

就業時間

8:30～17:30（所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分

休日・休暇

＜休日＞
・完全週休2日制（休日：土曜・日曜・祝日）

＜年間休日＞
・128日（今年度実績）

＜長期休暇＞
・GW、夏季休暇、年末年始休暇

＜有給休暇＞
・入社半年経過時点10日、最高付与日数20日
・時間単位有休制度あり

＜その他＞
・子の看護等休暇（法定以上）
・慶弔休暇
・産前・産後休暇、育児休暇　他

給与

＜想定年収＞
・500万円～

＜月給＞
・271,000円～

＜賞与＞
・年2回（昨年度実績：約4か月分）

＜昇給＞
・年1回

＊給与詳細は、年齢・経験・能力を考慮し決定します。
＊想定年収は、全社平均の残業時間である月20時間を想定して算出しております。
＊賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

制度・福利厚生

＜諸手当＞
・通勤手当、食事手当、資格手当、家族手当、住宅手当、役付手当、営業手当：会社規定に基づき支給

＜各種社会保険完備＞
・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜退職金制度＞
・確定拠出年金、確定給付企業年金

＜従業員向け株式給付制度＞
・従業員株式給付制度　従業員持株会制度

＜教育研修・資格取得支援制度＞
・資格取得全額補助制度あり
・各種研修制度あり
・e-learning、通信教育、語学研修サポートあり

＜その他＞
・社員食堂完備
・従業員専用無料駐車場あり
・制服貸与
・出産・育児支援制度
・借り上げ社宅・マンション制度あり（規定条件あり）

＜定年＞
・60歳
・再雇用制度あり（65歳まで）

応募方法

「エントリーする」ボタンよりご応募ください。

選考フロー

STEP.1
応募フォームからエントリー

STEP.2
書類選考

STEP.3
適性検査（能力＋適性等）

STEP.4
1次面接（人事＋募集部門）

STEP.5
適性検査（EQ+コンピテンシー等）

STEP.6
最終面接（役員）

STEP.7
内定

連絡先住所

〒701-1221
岡山県岡山市北区芳賀5311
タツモ株式会社

連絡先電話

086-239-5000

担当者

総務部　総務人事課　キャリア採用担当